＜質問＞チーム内の競争で、まとまりがなくならない方法は？

＜回答＞チームワークを高めればいいだけですよね？チーム内の競争があるということは、みんなが切磋琢磨して、うまくなろう、試合で勝とうと考えているからだと思います。

選手同士のミーティングはしていますか？本音で話し合いをする雰囲気は重要ですが、相手の不平・不満・文句を禁止して、うまくなるため・勝つためのプラス思考の話し合いをするというルール決めをして、ミーティングをしましょう。またチーム内の競争も、みんなのレベルアップ・チームの向上のための競争をしようとルールを決めてはいかがでしょうか？人の足を引っ張ったり、陰口を言わない、監督やコーチの文句を言わないようなチームであれば、どんどん勝てるようになるし、サッカーもうまくなるはずです。

普通であれば、監督やコーチがそのようなチーム状態を良い方向にもっていくための働きかけをしているはずですが、いかがでしょうか？あえてチーム内の競争をさせてレベルアップをしようと考えているのかもしれませんね。

メンタルトレーニングでは、全員の口から出る声・ひとり言・会話（コミュニケーション）をすべてポジティブ（プラス思考）でやるというトレーニングを実施します。弱いチームほど、チーム内で不平・不満・文句などのネガティブ（マイナス思考）の声や会話が飛び交います。あなたのチームでも、ぜひ、メンタルトレーニングを導入してほしいと思います。

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